株式会社 ワーク・ライフバランス様

1000社とみつけた100のアイデア

デザインの背景と課題

株式会社 ワーク・ライフバランス様といえば、働き方改革関連法が施行されるそのずっと前の2006年創業以来、「働き方改革」一筋を手掛けてきた草分け的存在であまり国内でも類を見ない企業様です。 これまで1000社以上の働き方改革を成功に導いてきたそのノウハウを広く多くの方に知ってもらい、多くの人が働き方への関心を持ち、取り組みへのキッカケになるような企業活動が課題になっていました。

ただ、働き方改革を意識して導入する企業、団体、個人は限られています。個人で「私一人でできる働き方改革」から大手〜中小企業が取り組める「チームで解決したい働き方」など、多角的なターゲットを目指す必要がありました。

解決策

コンテンツにおいては、

• 個人でも取り組みやすい「モチベーションUPしたい！」
• 小規模オフィスでも取り組みやすい「時短&効率UPしたい！」
• コロナ禍で課題になっている「在宅勤務を推進したい！」

など、5つの目的別カテゴリごとに切り分けることで、個人単位でも企業単位でも働き方改革にチャレンジできる入り口を設けました。

大切な解決策は「私でもできるかも、やってみたい」と関心の芽を発芽させ、育てることにあり、その関心を高めることが最初の一歩でした。 その結果、本コンテンツ関連のオンラインイベントを開催したところ予想を上回る多くの方が参加され、メディアにも取り上げられました。

お客様の声

企画から実装に至るまで関わっていただき、企画段階で考えていた以上のものになりました。ゼロから形にする力のあるデザイン会社だと思います。